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Pflegepersonalvermittlung mit Wirtz Care

Personalausfälle, unbesetzte Stellen und schwankende Bedarfe belasten Dienstpläne und Teams. Als Pflegebereich von Wirtz Medical unterstützt Wirtz Care Einrichtungen dabei, qualifiziertes Pflegepersonal für kurzfristige Einsätze, planbare Bedarfe und dauerhafte Besetzungen zu finden. Der Schwerpunkt liegt auf der Arbeitnehmerüberlassung, ergänzt durch die Vermittlung von Fachkräften in Festanstellung.

+ 20 Jahre

begleitet Wirtz Medical Menschen im Gesundheitswesen

15 Niederlassungen

mit persönlichen Ansprechpartnern in Deiner Nähe

4 Bereiche

für Pflege, Pädagogik, Inklusion oder Betreuung von zu Hause 

GVP ausgezeichnet

für verantwortungsvolle Personaldienstleistung

Wenn Personal fehlt

Pflegepersonal finden, bevor Engpässe zum Dauerzustand werden

Kurzfristige Ausfälle, offene Stellen und ein dauerhaft angespannter Arbeitsmarkt erschweren eine verlässliche Personalplanung. Häufig müssen bestehende Teams zusätzliche Dienste übernehmen, während Leitungen parallel nach geeigneten Fachkräften suchen. Wirtz Care unterstützt dabei, Personalbedarfe strukturiert zu erfassen und passende Lösungen zu prüfen. Je nach Ausgangslage kann eine flexible Arbeitnehmerüberlassung oder eine direkte Personalvermittlung infrage kommen.

Kurzfristige Ausfälle überbrücken

Geeignete Fachkräfte unterstützen bei krankheitsbedingten Ausfällen, Urlaubszeiten und unerwarteten Dienstplanlücken.

Planbare Bedarfe absichern

Zusätzlicher Personalbedarf durch Belegungsschwankungen, neue Bereiche oder längerfristige Vakanzen kann frühzeitig abgestimmt werden.

Recruiting entlasten

Wirtz Medical übernimmt die Suche und Vorauswahl geeigneter Profile und reduziert damit den Aufwand interner Teams.
Pflege mit Wirtz Medical

Ihr Partner für Pflegepersonalvermittlung

Wirtz Care ist der Pflegebereich von Wirtz Medical. Der Bereich unterstützt Einrichtungen im Gesundheitswesen und in der Pflege bei der flexiblen und dauerhaften Besetzung offener Positionen. Dabei beginnt die Zusammenarbeit mit einer genauen Klärung des Bedarfs. Berufsgruppe, Qualifikation, Einsatzzeitraum, Schichtmodell und Aufgabenbereich werden gemeinsam erfasst. Erst danach prüfen wir, welche Fachkräfte und welches Beschäftigungsmodell zur jeweiligen Situation passen. Persönliche Ansprechpersonen begleiten die Anfrage, den Einsatz oder die Vermittlung und bleiben auch bei Veränderungen erreichbar.
Personallösungen für die Pflege

Flexible Unterstützung für unterschiedliche Personalbedarfe

Arbeitnehmerüberlassung: Pflegepersonal flexibel einsetzen

Bei der Arbeitnehmerüberlassung sind die eingesetzten Mitarbeiter:innen bei Wirtz Medical angestellt und arbeiten für einen vereinbarten Zeitraum in Ihrer Einrichtung. Das Modell eignet sich für kurzfristige Ausfälle, planbare Engpässe und längerfristige Personalbedarfe. Einsatzdauer, Qualifikation, Arbeitszeiten und Aufgaben werden vorab abgestimmt.

Personalvermittlung: Fachkräfte direkt einstellen

Bei der Personalvermittlung sucht Wirtz Medical nach geeigneten Fachkräften für eine direkte Anstellung in Ihrer Einrichtung. Wir begleiten die Suche, prüfen passende Profile und stellen den Kontakt her. Der Arbeitsvertrag wird anschließend direkt zwischen der Fachkraft und Ihrer Einrichtung geschlossen.

Try & Hire: Übernahme aus der Arbeitnehmerüberlassung

Abhängig von den vertraglichen Rahmenbedingungen kann eine eingesetzte Fachkraft später von Ihrer Einrichtung übernommen werden. So besteht die Möglichkeit, die Zusammenarbeit zunächst im Arbeitsalltag kennenzulernen.

Individuelle Personalkonzepte: Lösungen für umfangreichere Bedarfe entwickeln

Bei wiederkehrenden, standortübergreifenden oder größeren Personalbedarfen prüfen wir gemeinsam, welche Organisations- und Steuerungsmodelle sinnvoll sind. Dazu können je nach Umfang Master Vendor Lösungen, On Site Management, Managed Services oder ergänzende Recruiting Services gehören.
Ablauf

Von der Personalanfrage bis zum Einsatz

Für die erste Anfrage reichen Angaben zu Berufsgruppe, Einsatzort, Startzeitpunkt und geplantem Zeitraum.

01

Gewünschten Bedarf übermitteln

Sie teilen uns mit, welche Berufsgruppe benötigt wird, an welchem Ort der Einsatz stattfindet und wann die Unterstützung beginnen soll. 

02

Anforderungen gemeinsam klären

Persönliche Ansprechpersonen besprechen mit Ihnen Qualifikation, Aufgaben, Arbeitszeiten, Einsatzdauer und besondere Anforderungen. 

03

Passende Profile prüfen

Wir gleichen Ihren Bedarf mit geeigneten Fachkräften und verfügbaren Qualifikationen ab. Vor einer Vorstellung erhalten Sie die relevanten Informationen zum jeweiligen Profil. 

04

Vermittlung abstimmen

Nach Ihrer Rückmeldung werden die nächsten Schritte vorbereitet. Bei Arbeitnehmerüberlassung wird der Einsatz organisiert. Bei Personalvermittlung folgt das Kennenlernen mit Blick auf eine direkte Einstellung. 

05

Zusammenarbeit begleiten

Während eines Einsatzes bleibt Wirtz Medical für organisatorische Fragen, Veränderungen und weitere Personalbedarfe erreichbar. 

Zusammenarbeit mit Wirtz Medical

Was Einrichtungen von Wirtz Medical erwarten können

Persönliche Ansprechperson

Eine feste Ansprechperson begleitet die Anfrage und koordiniert die Abstimmung mit den beteiligten Fachkräften.

Fachliche Vorauswahl

Qualifikation, Berufserfahrung und einsatzbezogene Anforderungen werden vor der Vorstellung geprüft und eingeordnet.

Flexible Beschäftigungsmodelle

Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung ermöglichen unterschiedliche Lösungen für kurzfristige und langfristige Personalbedarfe.

Regionale Nähe

Die Niederlassungen kennen regionale Arbeitsmärkte, Einrichtungen und typische Anforderungen in der Pflege.

Überregionale Unterstützung

Über das Niederlassungsnetzwerk können auch standortübergreifende oder überregionale Bedarfe geprüft werden.

Klare Abstimmung

Aufgaben, Einsatzdauer, Arbeitszeiten und bekannte Rahmenbedingungen werden vor dem Start besprochen.

Begleitung im Einsatz

Wirtz Medical bleibt während der Zusammenarbeit erreichbar und unterstützt bei organisatorischen Fragen oder Veränderungen.

Weiterbildung

Mitarbeitende erhalten über die Wirtz Akademie und digitale Lernangebote Möglichkeiten zur fachlichen Entwicklung.

Einsatzbereiche

Für welche Einrichtungen Wirtz Care Personal bereitstellt

Krankenhäuser und Kliniken

Krankenhäuser und Kliniken

Pflegepersonal für allgemeine Stationen, Funktionsbereiche und spezialisierte Versorgungsbereiche, abhängig von Qualifikation und konkretem Bedarf.
Stationäre Pflegeeinrichtungen

Stationäre Pflegeeinrichtungen

Fachkräfte und geeignete Assistenzkräfte für die Versorgung und Begleitung von Bewohner:innen in Pflegeheimen und Senioreneinrichtungen.
Ambulante Pflegedienste

Ambulante Pflegedienste

Personal für Grundpflege, Behandlungspflege und weitere ambulante Versorgungsaufgaben, entsprechend der erforderlichen Qualifikation.
Reha Einrichtungen

Reha Einrichtungen

Pflegefachliche Unterstützung für Einrichtungen, in denen medizinische Versorgung, Mobilisation und Rehabilitation zusammenwirken.
Pflegewohngemeinschaften

Pflegewohngemeinschaften

Mitarbeiter:innen für kleinere Versorgungssettings und Wohnformen mit individuellen Betreuungs- und Pflegebedarfen.
Weitere Gesundheitseinrichtungen

Weitere Gesundheitseinrichtungen

Je nach Qualifikation und regionaler Verfügbarkeit kann auch Unterstützung für medizinische Versorgungszentren, Praxisverbünde und vergleichbare Einrichtungen geprüft werden.
Qualifikationen

Diese Berufsgruppen können angefragt werden

Welche Profile verfügbar sind, hängt von Region, Einsatzzeitraum und Anforderungsprofil ab. Wirtz Care prüft unter anderem folgende Qualifikationen:
  • Pflegefachkräfte
  • Gesundheits- und Krankenpfleger:innen
  • Altenpfleger:innen
  • Pflegefachassistent:innen
  • Intensiv und Anästhesiepflege
  • Operationsdienst und Funktionspflege
  • Pädiatrische Pflege
  • Weitere spezialisierte Profile
Qualität im Einsatz

Qualifikationen prüfen und Fachlichkeit weiterentwickeln

Vor einem Einsatz werden relevante Qualifikationen, Nachweise und berufliche Erfahrungen geprüft. Welche Unterlagen erforderlich sind, richtet sich nach der Tätigkeit und den Anforderungen der jeweiligen Einrichtung. Während der Beschäftigung bleiben die Mitarbeiter:innen persönlich angebunden. Fort und Weiterbildungsangebote unserer Akademie sowie digitale Lernangebote unterstützen dabei, vorhandenes Wissen aufzufrischen und neue Anforderungen sicher einzuordnen. Auch Einrichtungen können ausgewählte Weiterbildungsangebote für eigene Mitarbeiter:innen nutzen.

Persönliche Auswahl

Profile werden auf Basis von Qualifikation, Erfahrung und konkreten Anforderungen geprüft.

Relevante Nachweise

Erforderliche Ausbildungsnachweise, Zusatzqualifikationen und weitere Unterlagen werden einsatzbezogen berücksichtigt.

Fort und Weiterbildung

Praxisnahe und digitale Lernangebote unterstützen die fachliche Entwicklung.
Verlässliche Grundlagen

Rechtssichere und transparente Zusammenarbeit

Wirtz Medical arbeitet nach den gesetzlichen und vertraglichen Anforderungen der gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Klare Zuständigkeiten, nachvollziehbare Prozesse und transparente Abstimmungen schaffen Sicherheit für Einrichtungen und eingesetzte Mitarbeiter:innen.
Klare Vertragsgrundlagen

Einsatz, Leistungsumfang, Konditionen und Zuständigkeiten werden vertraglich festgehalten.

Nachvollziehbare Prozesse

Die relevanten Schritte von der Anfrage bis zur Besetzung werden transparent abgestimmt.

Verantwortungsvolle Personaldienstleistung

Gesetzliche, tarifliche und datenschutzrechtliche Anforderungen bilden die Grundlage der Zusammenarbeit.

Mehr als einzelne Einsätze

Personalbedarfe vorausschauend planen

Wirtz Medical unterstützt nicht nur bei einer akuten Personalanfrage. Auch wiederkehrende Engpässe, längerfristige Vakanzen und standortübergreifende Anforderungen können gemeinsam betrachtet werden.

Personalstrategie

Bestehende und erwartbare Bedarfe werden eingeordnet, um geeignete Beschäftigungsmodelle und Zeiträume zu bestimmen.

Recruitingunterstützung

Bei dauerhaften Vakanzen kann die Personalvermittlung interne Recruitingprozesse ergänzen und entlasten.

Überregionale Projekte

Über das Niederlassungsnetzwerk können Anfragen für mehrere Standorte oder größere Vorhaben koordiniert werden.

Weiterbildungsbedarf

Unsere Akademie kann ausgewählte Qualifizierungsangebote für bestehende Teams bereitstellen.
Unverbindliche Anfrage

Pflegepersonal für Ihre Einrichtung anfragen

Niederlassung Bocholt

Osterstraße 40, 46397 Bocholt

0203-600 129 60

Niederlassung Bochum

Kortumstraße 37, 44787 Bochum

0234-601 470 0

Niederlassung Bremen

Birkenstraße 47, 28195 Bremen

0421-160 368 17

Niederlassung Dortmund

Schwanenwall 23, 44135 Dortmund

0231-997 679 30

Niederlassung Duisburg

Vinckeweg 21 , 47119 Duisburg

0203-600 129 60

Niederlassung Düsseldorf

Grünstraße 23, 40212 Düsseldorf

0211-862 985 0

Niederlassung Essen

Limbecker Platz 9, 45127 Essen

0201-478 585 0

Niederlassung Gütersloh

Kolbeplatz 5, 33330 Gütersloh

05241-601 062 6

Niederlassung Hagen

Karl-Marx-Straße 8, 58095 Hagen

02331-598 185 0

Niederlassung Hamburg

Hopfenmarkt 31, 20457 Hamburg

040-361 229 90

Niederlassung Herford

Hochstraße 53, 32051 Herford

05241-601 062 6

Niederlassung Köln / Bonn

Kaiser-Wilhelm-Ring 40, 50672 Köln

0221-292 181 60

Niederlassung Mönchengladbach

Friedrichplatz 1 , 41061 Mönchengladbach

02161-902 366 0

Niederlassung Recklinghausen

Löhrhof 2, 45657 Recklinghausen

0231-997 679 30

Niederlassung Wuppertal

Neumarktstraße 46, 42103 Wuppertal

0202-245 065 0